CTO
Microsoft Österreich
Dipl. Ing. Harald Leitenmüller, geboren 1965 in Linz, unterstützt zukunftsweisende IT-Initiativen, damit neueste Technologien erfolgreich und zweckmäßig eingesetzt werden können. Themen wie IKT-Standort Österreich, ein fairer offener Marktplatz, Technology Policies, AI und die Wettbewerbsfähigkeit des lokalen IT-Ecosystem waren ihm immer schon ein zentrales Anliegen.
Bevor er in die Geschäftsleitung berufen wurde, hatte er verschiedene Rollen vom Softwarearchitekten, Projekt/Business Development Manager bis zum Evangelism Group Lead inne. Die Jahre bevor er zu Microsoft kam, konnte er jede Menge Erfahrung bei internationalen Innovationsprojekten in verschieden Branchen sammeln. Dabei war es ihm immer ein wichtigstes Anliegen, Branchen übergreifend zu arbeiten. Glücklicherweise setzt sich das bei Microsoft durch die enormen Kundenvielfalt und das breite Technologieportfolio auch so fort.
Harald ist von Satya Nadella als Professional Artificial Intelligence Experte zertifiziert und 2018 mit dem Microsoft Platinum Award ausgezeichnet worden. Als Microsoft Responsible AI Champ ist er für den verantwortungsvollen Einsatz von künstlicher Intelligenz bei Microsoft Österreich verantwortlich. Er unterrichtet auch als Lektor Konzepte für Verantwortungsvolle KI auf mehreren Universitäten in Wien.
Harald ist Vizepräsident der Digital Offensive Österreich und leitet das Department für Künstliche Intelligenz und Technologie an der Sigmund-Freud-Universität in Wien.
Er hat an der TU Wien Nachrichtentechnik studiert, ist verheiratet und lebt mit seiner Frau und seinen zwei Kindern in Brunn/Geb.
Keynote
Die Zukunft der Arbeitsintelligenz
Künstliche Intelligenz (KI) ist eine General Purpose Technology, die unsere Arbeitswelt und Gesellschaft radikal verändert. Aus der Perspektive von Microsoft, einem Unternehmen, das den Menschen in den Mittelpunkt seiner Mission stellt, beleuchten wir in diesem Impuls, wie KI nicht nur neue Arbeitsökosysteme schafft, sondern auch die Rolle des Menschen neu definiert. In einer Welt, in der KI zunehmend einen Großteil der Arbeit übernimmt, stellt sich die dringende Frage: Was bleibt für den Menschen? Diese Entwicklung führt uns in die sogenannte Post Labour Economy, eine Ära, in der die traditionelle Arbeit, wie wir sie kennen, tiefgreifende Veränderungen erfahren wird. Wir erkunden die Chancen und Herausforderungen dieser dramatischen Transformation und zeigen auf, wie HR-Teams und Unternehmen sich auf diese neue Realität vorbereiten können. Dabei bleibt der Mensch weiterhin im Zentrum der Überlegungen – nicht nur als Nutzer von KI, sondern als verantwortungsvoller Gestalter der Zukunft.
tbd.